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72人才难题成瓶颈招兵买马建联盟（第3页）

“‘星期天工程师联盟’？”

显然大家不知道我这话是什么意思，于是都朝我投来疑惑的目光。

我见大家不明白我的想法，就解释道：“现在国家允许工程师合法地在星期天外出兼职了，收入全部归自己，这赚‘外快’的事现在哪个不想？特别是那些大研究所，还在吃着‘大锅饭’！

但到哪里去兼职？有没有和他们的专业对口的兼职？这是个大问题！”

“如果我们成立一个‘星期天工程师联盟’，对那些想兼职赚‘外快’的人来说无疑是解决了兼职‘赚外快’的渠道问题！

而对我们来说，则解决了在开发微型计算机应用项目上专业人才不足的问题。”

我越说越兴奋，不禁有点摇头晃脑起来，因为这在当时实在是一个天才的且双赢的设想。

“那这些‘星期天工程师’们怎么参与到我们的项目中来？双方又怎么合作呢？”

小史天性谨慎胆小，因此听了我的话后就不无忧虑地问道。

“承包，把项目承包给他们！”

我笑着答道，实际上我的意思就是我们作为项目的总承包者，然后再把项目分包出去。

“人家会愿意来承包吗？而我们又放心让他们来承包吗？”

还是小史，她面露疑色地问道，在她看来，这实在是一个有着很大风险的事情，她会这么想，是由她的性格决定的。

不过小史的担心也不是没有道理的：

对前来承包的人来说，他们会相信我们在他们辛辛苦苦地把项目做完了，会兑现给他们应得的那一份报酬么？

如果到时候项目做完了，我们不给他们钱怎么办？

因为那时大家都还没有什么法制观念，加上大家都长期以来习惯了每个月按时从单位里拿工资，还从没有过外出兼职“赚外快”

的经历。

而对我们来说，项目承包出去了，万一做项目的人做到一半不做了，或者一直拖着不按时完成，我们又怎么办？

“小史说的是有道理的！”

小杨号称“杨把细”

，性格也是偏谨慎，见小史这样问，也就在一边附和道。

大家似乎也有着同样的担心，因为我从他们看着我的眼神中能够感受到。

但对我们来说，要解决在微型计算机应用项目上的专业人才不足的问题，只此“华山一条路”

！

于是我沉默了下来，大家也都不发声了，只是静静地看着我。

我思考了片刻，然后向大家说出了我思考的结果：“这实际上是一个相互信任的问题，而要相互信任，就必须先相互了解。”

说到这里，我特意停了一下，观察着大家的反应，我见大家都在静静地听着，对我说的首先要相互了解没有什么异议，于是就继续说了下去：

“因此我们可以把这件事分成二步来走：第一步是先成立一个‘星期天工程师联盟’，把人先给组织起来；第二步是在大家开始相互了解了，逐步建立了信任关系后，再一起签一个合作协议。”

“那这个合作协议又怎么签呢？”

小杨在一边听我说要双方签一个协议，就满脸疑惑地问道。

“这个现在还没法说，要等到时候看大家的想法是什么，包括彼此之间信任程度建立到了一个什么样的程度。”

我看了小杨一眼，然后摇摇头对大家说道。

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