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第8o8章 内忧外患的九处（第1页）

柳学冬很不满意。

徐小军被赶下台后，在座学生们的积极性明显掉了一大截，说小话的说小话，玩游戏的玩游戏，要么就趴桌子上呼呼大睡，更有甚者直接偷跑了。

于是晚上回家后，在饭桌上柳学冬当场告了徐小军一状。

“这让我以后还怎么上课？”

柳学冬拿筷子敲着碗沿，皱眉抱怨：“以前课堂氛围明明是很好的，他一来讲些有的没的，学生们现在只想听故事了，个个都幻想自己是级英雄，以为觉醒了天赋就能去大杀四方，这完全和这堂课的初衷背道而驰了嘛。”

虞红豆表示已了解情况：“明天我替你教训他，让他写检讨。”

柳学冬尤有怨气，今天是他任课以来上的最遭的一堂课：“难怪许问渠让我自己去看，徐小军是你们特管局的，他怎么上课学校当然不敢管——他想讲故事去自己带的觉醒班讲不行吗？来我这捣什么乱。”

“还真不行。”

虞红豆替他夹了一筷子菜：“觉醒班的课程内容都是九处制定好的，教案、话术、阶段性考核等等，全部都有流程，徐小军作为教官，身上也背着特管局的指标，所以他不敢在自己班上乱来，只好去你的大课上过过吹牛逼的瘾。”

这话勾起了柳学冬的好奇：“所以九处真打算将觉醒班的学生当预备役培养？”

虞红豆摇摇头：“准确来说是为预备役进行筛选。”

“并不是所有觉醒班的学生最后都会进行九处，原因很多。

比如我们也得考虑学生的个人意愿，以及我们要掘更有潜力的天赋，并且在这个过程中还要对学生的家庭背景，性格等方面进行全方位考察，最终我们会将筛选后达到标准的学生安排去军校进修，在军校进修期间他们就会经历目前已经趋于成熟的特训流程，等进修结束，他们进入九处时就已经是一名合格的干员了。”

“至于在过程中没有达标的学生，他们可以考虑加入特管局进行一些其他部门的工作，当然在最终的择优录取环节特管局会给这些在觉醒班学习过的学生们一些优待。”

柳学冬摸着胡茬思量：“每年都会有学生毕业，所以这个过程不会太慢。

九处这是想大换血，尽快把各分部的整体素质提上去，以前那批老人还保持着懒散的习惯性思维，短时间很难纠正，所以不如直接让新人顶上去——所以从开始试验特训项目的时候就已经定下今天这个决策了？”

虞红豆垂眸吃饭：“差不多吧。”

柳学冬揣摩出一丝意味，他凑近好奇问道：“这样搞，那些老人不会闹吗？”

虞红豆本不想聊这个话题，但柳学冬已经问起，她露出了苦笑：“闹的。”

“特训项目展开以后，老一批的干员陆陆续续去总部进修，但不是所有人都有这个机会，参与特训的干员都是被筛选过的，通常是挑选天赋潜力大，以及年轻的干员，而那些没被选上的就基本可以确定是会在后面‘换血’时被退下去的。”

“这些被退下去的，九处暂定的处理方式是将他们的编制从九处剥离，然后编入特管局这个大班子，以后不再参与九处的一线工作。”

“为了照顾大家的情绪，这个处理方式还没有进行公开，但很多人大致都能猜到这么个情况。

这些人里有人乐于清闲，所以没什么意见，但也有一部分不愿意的。”

柳学冬顺口往下问：“特管局的工作比九处要安全很多，为什么不愿意？”

虞红豆摆摆手：“虽然九处属于特管局的隶属部门，但九处的待遇比特管局好太多了。

至于你说的危险，最乱的时期其实已经过了，现在民众已经普遍接受觉醒者，国内趋于稳定，可以预见以后各地分部的工作重点又会重新回到维护稳定方面，大规模的危险行动很少会再生，所以这些人想继续保留九处干员的身份。”

“现在总部才刚开始要求各地分部清退编外干员，但已经有很多人不干了。

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