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第47章 招揽人才(第3页)

“哇!

小阳,怎么会是你?你怎么来了?”

听到我的声音,文秀不由得惊喜的抬起头来惊讶的向我问道。

“呵呵!

怎么就不会是我?我怕你累着了,所以想来看看你的工作辛不辛苦?关心关心你不行吗?再说了,我是这家公司的老板啊!

我来看看,那也很正常吗。”

我站了起来,走到文秀的身边呵呵笑道。

“哼!

我信你才怪呢?我看你来看我是假,是在家里无聊了想出来散散心才是真。”

文秀拉着我的手嗔怪的向我说道。

“呵呵!

怎么样?工作辛不辛苦?刚才你在看什么呢?看得这么入迷?”

我笑呵呵的拍了拍文秀的脸,然后转移话题道。

“我正在做一份我们炎黄集团的人才招收和培养计划呢。

最近,由于我们集团发展的太快,所以我们公司的很多岗位现在都缺人。

因此,我们现在做了一份人才的招收和培养计划,现在我正在仔细的看看,看还有什么地方需要改正的。”

说到工作上的事情,文秀不由得皱了皱眉道。

“哦!

原来是这样啊!

你看我给你们提几点建议行不行?”

听说是在做人才的招收和培养计划,我不由得向文秀说道。

“怎么不行,你可是这个集团的老板啊!

你也应该为自己的公司做点事情了。

说吧,你有什么好的建议?”

文秀拉着我坐到沙发上,在我的肩膀皱了皱她的小鼻子道。

我轻轻的拥抱着文秀,在考虑了一下后道:“其实我也没有什么好的建议,我只是向你说几点要求罢了。

我的要求只有两点:第一,我希望你们在招收培养人才时一定要注重人品方面的问题,只要是人品不好的,无论他是多么的有才华和能力,我们一律不要,我们可不能招收些没心没肺的白眼狼回来,否则到时吃亏的可是我们自己;第二,就是在招聘时,我们公司的所有职位,如果不是必不可少的话,那在语言方面就不要要求什么外语专业的能力了,只要那些应聘者的能力能够胜任那些职位就行了,至于那些外国人如果要和我们做生意,那就请他们自己带着翻译来,要不然就自己学好中文再来。

当然,如果应聘者已经会外语那也没有关系。”

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