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第207章 眼界太窄（第3页）

一大早，易中海刚刚来到办公室，

在正式开始一天的工作前，他先简单地规划了一下，确定今天需要做的工作及不需要他亲自处理的事情。

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安排妥当后，

他派白灵出去打探一下，看看易中海是否已经开好了介绍信。

不到半小时，白灵回来了。

“我已经打听到了，易中海一大早就来开介绍信了，开完介绍信就直接回家，根本没去车间上班。”

白灵带来的消息令万兴邦感到意外。

“催眠术的效果真的这么强？”

易中海和贾张氏的事在四合院里犹如一颗，彻底了！

而且还有继续爆的潜力！

另一个更深埋的，威力可能更大，那就是许富贵想让英子为许家生一个孩子！

因为许大茂不能生育，他决定亲自出马。

就在万兴邦开始工作的时刻，白灵送来了一份文件，是杨厂长派人送来的，具体描述了轧钢厂扩建的步骤。

第一步是扩大招聘

一方面大量招收普通工人，另一方面也积极从各大院校引进技术和高学历人才。

其次是兼并战略。

红星机修厂正式并入红星轧钢厂，成了后者的一个分厂，这也是隔壁大院梁拉娣所在的工作单位。

除此之外，还有一个更加隐蔽的雷，力量更为强大——许富贵打算让英子为许家生个孩子！

由于许大茂不能生育，所以这个任务落在了许富贵身上。

万兴邦刚上班，白灵送给他一份文件，那是杨厂长派人送来的关于工厂扩张的具体步骤。

先是大规模招收员工，既包含大量普通工人，也有来自各大学校的技术员和高学历人才。

接下来则是兼并措施。

红星机修厂正式并入红星轧钢厂，成为后者的一个分支，这也是隔壁大院梁拉娣工作的地点。

万兴邦看完文件后，决定出去转转。

在工厂区里，报名点前挤满了人。

厂区扩大招聘规模，吸引了许多前来报名的群众。

招聘人数最多的是普通工人，这部分工作对技能要求不高，只需身体健康即可，甚至不要求识字。

然而，这类工人的薪资相对较低，除非他们在工作中不断学习文化知识和技术技能，提升自身能力。

其次招聘的是技术工人，具备一定技术和文化基础的人会优先录用，尤其是初高中毕业生，待遇会有明显差异。

经过审查后，一些符合条件的人将有机会参加技术员培训。

“万部长好！”

有人认出了万兴邦。

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