“提拔干部无疑是其中最重要的一环,引入清流,才能稀释洗涤‘浊流’,只有如此,才能让‘染缸’变清,局面焕然一新。”
容少伟又做一番补充解释,他强调道:“它如同在浑浊的水流中引入一股清泉,旨在通过人员流动与知识碰撞,稀释并洗涤那些潜在的‘浊流’,让每一个岗位都焕发出新的生机与活力。”
“宁局长,您是否考虑过我的其次的计划呢?是否具有可行性?”
容少伟小心翼翼地问道。
“容局长,你说的是关于岗位轮换和跨领域交换的建议?”
面对宁静的询问,容少伟的心跳如擂鼓般怦怦直响。
这才是问题的核心所在,所有先前的对话和铺垫,都是为了将这个重要的提议顺利引出。
“是的。
我之所以还有关于岗位轮换和跨领域交换的第二套方案,主要是考虑到第一套方案如果行不通的话,在您面临难题时,为您提供另一种选择。”
宁静淡淡地注视着容少伟,嘴角微挑,不置可否,“容局长,你这是让我做选择题吗?二选一吗?”
容少伟微微一笑,略显尴尬:“宁局长,您才是真正的一局之长,您身为全局的,需要考虑的大事繁多。”
“我们作为副职的,当然应该尽力为领导分担压力,排忧解难。
这也是我们的职责所在。”
“我怎么能让您在这方面过多伤脑筋呢?”
他又补充道:“若我们在分担职责上不能做到位,导致领导事事必躬亲,样样都要过问,那便是我们分管领导的失职。”
宁静轻轻蹙眉,她缓缓开口,声音中带着一丝不易察觉的犹豫:“你的第二套计划方案,其创新性和实用性确实令人眼前一亮,为监狱管理提供了新的思路。”
“但任何重大决策都需谨慎行事,尤其是涉及人员调配和机构调整这样敏感且复杂的问题。”
“我想,我们是否可以再给彼此一点时间,同时也让基层的声音有机会反馈上来,然后我再全面细致周全考虑一下。”
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