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第65章 关于轮换（第2页）

相反，他非常高兴自己曾经的属下现在还重视自己的意见。

尽管杰克特没有真正给魏乐传授过什么经验，但是两人曾经工作关系非常愉快，私下关系也是如此，能让相差了几十年的两代人如此融洽，魏乐也是有本事。

“你还是没有完全信任他们。”

肯尼·杰克特的这句话把魏乐说愣住了。

“什么意思？”

“你信任你的首发阵容，他们是你带来的，虽然我不知道你是从哪儿发现的他们，但是他们都是你研究过的，你相信他们能够不辜负你的期待。”

杰克特顿了顿，然后继续说，“但是那些曾经在队里的替补球员，他们的实力真的就像你以为的那么差劲吗？”

“你现在的球队，比我那时候更年轻，你清楚的，年轻就意味着可能。”

“你仔细想想，球队真的就像你说的，完全没有轮换空间，真的无人可用吗？”

魏乐皱起了眉头。

现在球队真的无人可用吗？

其实也不是，就像边锋乔·梅森，其实最开始的时候也是被若昂·特谢拉压在板凳席上的，但后来是他在队内训练赛中表现出色，进球效率力压若塔，还多次送出助攻，这才让魏乐有了把他送上首发的念头。

但是其他人呢？

魏乐仔细思索，在之前的比赛中，就像边锋乔丹·格拉汉姆这类上个赛季就在球队中比较活跃的球员，其实这个赛季基本都没有得到机会。

他们真的够不上首发吗？其实也不完全是。

他们肯定没有像若塔、罗德里那样球员的能力强，但是他们之前的表现也并不差，或许在联赛也能排一个中游水平。

“每名球员都有自己的特点。”

杰克特说，“就像你一直不是很重视的这些人，他们也有自己的闪光点，就比如说格拉汉姆，其实就比乔·梅森快上不少。”

“这就是你战术可以修改的地方，这也是你需要工作的重点，就是让你的打法个性化地适应每一个人。”

魏乐将这些球员的表现在脑海中过了一下，发现其实自己对他们的了解并不深。

他越想约有些不安，这简直就是自己在偏心于新球员啊。

虽然现在积极的排名让队内气氛也非常好，但是大家都是年轻人，人不患寡而患不均，大家都期待站在同一起跑线上的竞争机会。

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