他给助理打了个电话,交代道:“叫上各个部门负责人,开个会。”
然后就带着弟弟妹妹去了售楼部三楼的会议室。
会议开始后,谢棠手段果决地处置了所有相关的人。
首先是那个收钱干坏事的全哥,虽然他已经认错了,但还是得开除。
否则将来有人给他钱,还可以买通他捣乱。
还有人事部主管。
唐心柔这么有信心,把食堂赶走,她就可以安排她表哥进来,显然人事部也不干人事,或者和唐心柔有利益输送。
不过人事经理没等谢棠说话,就认了罚,自己递交辞呈了。
接着还有财务。
其实谢氏集团不需要给单独哪个工人发工资,他们都是直接给建工集团一笔钱,再由建工集团发给工人。
但是集团为了鼓励优秀工人,特意设置了奖金。
可是却被唐心柔用来买通人干坏事!
财务竟然也配合唐心柔,所以不得不罚。
财务是个三十岁左右的女人,一听自己的处罚,居然是被扣半年奖金加降低薪水,当时就红了眼眶。
她委屈地望向谢棠:“谢总,是唐经理让我发奖金的,唐经理说他是优秀工人,我以为他真的在工地上立大功了……她是我的上级,我不得不发啊……”
谢棠面不改色道:“让你给奖金就给?你是财务,你不需要问清楚到底为什么?”
财务吓了一跳,瑟缩着身子,不知道该如何回应。
谢宁珺旁听了这么半天,对谢棠别的决定都挺佩服。
但对财务,这不就是纯纯欺负人嘛!
谢宁珺自己虽然才事业单位转正就穿了,没有体验过太多职场黑暗,但是她现实世界里的妈妈就是财务。
妈妈当年被老板逼着做假账。
老板还给妈妈洗脑,说什么:“普通财务,只能做一加一等于二。
优秀的财务,老板说一加一等于几,他就可以做出来几。”
妈妈不愿意,就被开除了。
老板还在那座小城里到处说妈妈做事不负责,导致妈妈大半年没找到新的工作。
所以谢宁珺最烦这些资本家欺负普通打工人了!
哪怕谢棠刚刚给过她一张卡,她都看不下去!
别人可以吃人嘴软,拿人手短。
但她,吃别人嘴也硬!
拿别人手也长!
她猛地一拍桌子站起来,丝毫不给谢棠面子直接质问:
“两千块钱奖金,是财务根据她的领导的要求来安排的,既不是假账,也不是财务自己要给的。
更没有收别人的钱、被别人买通。
凭什么处罚她?”
“该负责的,是她的上级唐心柔,还有审查不力的你!”
“动不动就扣奖金扣工资,财务那点底薪,不给奖金你让人家怎么活!
你想逼走人家就直说!”
“谢棠,你是新时代总裁,不是古代地主爷处罚长工!
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